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 ※このセミナーはオンラインのみの開催に変更いたしました

 

  

セミナー概要

【5/28(水)開催】
アンケートから見えた現場の本音。人材育成のスペシャリストが採用成功と効果的な人材育成方法を解説!
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4月に入職してきたばかりの看護師から、もう退職したいと相談があった…

職員と面談をしても、うわべの会話に終始してしまって本音が分からない…

そもそも採用の時点で不安がある…

そんなお悩みを抱えていませんか?

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今回は最新の独自調査データをもとに、「では我々はどうすれば採用を成功できるのか

という具体的な手法をあきらかにした上で、採用後の定着・育成の成功事例を大公開します!

 

メディカルサポネットでは毎年、看護師・介護職に対してアンケート調査をおこなっており、

求職者のホンネを赤裸々に公開しています。

ココでしか聞けないとっておきの情報を、お聞き逃しのないよう是非お申し込みください!
 
★こんな方におすすめ★

・お金をかけて採用しても、人が定着せず、現場からチクチク言われることが増えた

・最近の職員が、正直何を考えているのか掴めない

・頼りにしている職員が、休憩室で「転職しようかな…」と言っているのを聞いてしまった

・今年から看護師や介護職の採用を担当することになり、何をしたらいいか分からない

・自己流で採用活動をしてきたが、これでいいのかな…?という不安がほんの少しある(でもそんな自分の気持ちを見ないふりしている)

 

【対象】

看護職、介護職の採用ご担当者様、現場の管理職の方、育成や教育に関わる方、経営者様・オーナー様・経営層を目指す方

※ 同業他社の方のお申込みは、お断りさせていただく場合がございます。

  

【講演】

合同会社CARE TREE代表 藤田 省一(ふじた しょういち)氏

株式会社マイナビ 酒井 貴文(さかい たかふみ)

 

【開催日時】

2025年5月28日(水)10時00分~12時30分(終了時間は前後する可能性がございます)

※途中入退室可能

   

【申し込み締切

2025年5月27日(火)23時59分 

   

【会場】

ZOOM ※お申込みいただいた方に視聴用URLをオンラインセミナー前日までにお送りします。

  

【参加費】

・無料 ※お申込みには会員登録(無料)が必要です。

 

  

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講師プロフィール

合同会社CARE TREE代表

藤田 省一(ふじた しょういち)氏

看護師として病院勤務、教員経験を経て専門病院の教育責任者に着任。
看護部のブランディング、教育システムの再構築を手がける。
抜本的な教育体制の変革の中ではシステム構築にとどまらず、自身が研修担当者への教育支援や新人~中堅までキャリアサポートにかかわり人財育成に貢献する。また新人看護師の採用風土がないところから採用システムの構築・運用を手掛け翌年以降、採用予定人数を継続的に採用できるまでにした。
講師としても精力的に活動を続ける。
信念は医療福祉に携わる人の想像と創造に関わること 。

講師プロフィール

株式会社マイナビ 医療福祉エージェント事業本部 第3統括本部 統括本部長

酒井 貴文(さかい たかふみ)
2009年より株式会社マイナビにて、医療介護系の人材紹介サービス業に従事。
薬剤師、コメディカル、看護師、保育士、介護職紹介の方の転職支援経験、また病院、介護施設、訪問看護、クリニック、保育園、薬局、ドラッグストアなどの採用コンサルを経験。現在は様々な事業者、団体が主催するイベントやセミナーで人事課題解決に関する講演を行っている。 

 

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