経営課題解決に向けた人材定着のための組織作り――病院編(後編)
人材が定着する組織作りへのアプローチとは?

【開催レポート/メディカルフォーラム】

マイナビ主催の「第6回メディカルフォーラム」が2019年3月14日、JR新宿ミライナタワー(東京都新宿区)で開催されました。第1部は病院関係者向けに、経営コンサルティング会社、船井総合研究所の内田亮太さんを講師に迎え、病院経営を左右する「医療従事者の職場定着」についてお話していただきました。理学療法士出身という経歴を生かした組織作りのポイントを伝える講演は大好評。今回は、その内容を2回に分けて再構成した後編をお届けします。
(第2部の介護関係者向け、第3部の薬局関係者向けの講演内容も随時公開していきます)

■定着には「チャレンジ」と「ステップアップ」

病院を取り巻く環境は大きく変わっており、今後も変わっていきます。

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